/ viernes 20 de septiembre de 2024

Sueldos de policías tienen que alcanzar para su jubilación: Cabeza de Vaca

Deber 70% sueldo 30% prestaciones

Guanajuato, Gto. El secretario de Seguridad Pública del Estado de Guanajuato, Alvar Cabeza de Vaca Appendini, reconoció que hoy lo que se busca es que las policías municipales cuenten con su 100% de salario.

Explicó que, aunque los 46 Ayuntamientos cumplen con el tope mínimo de salario para un elemento raso, que es el nivel más bajo, muchos de ellos lo hacen con complementos a su salario, es decir, con apoyos en becas o ayudas en pases, por mencionar ejemplos.

“Desgraciadamente que hacen los municipios, los policías cobran 30 o 40 por ciento salario y lo demás es ayuda en becas, ayuda en pasajes, ayuda para no sé cuántas cosas, entonces cuando el policía busca su jubilación no se va con las ayudas, se va nada más con el porcentaje que es el salario”.


Dijo que la propuesta es que los municipios cambien las condiciones, es decir, que el 70% sea el salario y el 30% sea de ayudan, lo que beneficiará también a su retiro.

“La mayoría no lo cumplen esto, ya se verá cuando el Consejo de Seguridad Pública Estatal, ya con otras autoridades con nueva gobernadora, entiendo que son temas como están por ley que tendrán que estar abordando”.

Cabeza de Vaca explicó que, previamente el Consejo Directivo del INFOSPE aprobó las recomendaciones sobre el Tabulador de Sueldos y Salarios de los Integrantes de las Instituciones Policiales Municipales 2025, donde se marca un salario de 13 mil 500 pesos para el rango más bajo de los elementos locales.

Recordó que es importante esta recomendación, la cual se cumple por todos los municipios, pues antes un policía municipal ganaba entre cuatro mil a seis mil pesos.


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Además, aclaró que entre diferencias de rangos, es decir, entre escala jerárquica, debe haber una diferencia del 20% entre cada uno de los niveles, por lo que las recomendaciones llegan hasta los 40 mil pesos.

“La policía mejor pagada de Guanajuato es la de Pénjamo y le sigue San Miguel Allende”.

Finalmente, el secretario de Seguridad Pública recordó que dichas recomendaciones se hacen cada año y se toman diversas estadísticas, consideraciones y métricas para realizarla, calculando que una familia se integra por alrededor de cuatro personas.

Guanajuato, Gto. El secretario de Seguridad Pública del Estado de Guanajuato, Alvar Cabeza de Vaca Appendini, reconoció que hoy lo que se busca es que las policías municipales cuenten con su 100% de salario.

Explicó que, aunque los 46 Ayuntamientos cumplen con el tope mínimo de salario para un elemento raso, que es el nivel más bajo, muchos de ellos lo hacen con complementos a su salario, es decir, con apoyos en becas o ayudas en pases, por mencionar ejemplos.

“Desgraciadamente que hacen los municipios, los policías cobran 30 o 40 por ciento salario y lo demás es ayuda en becas, ayuda en pasajes, ayuda para no sé cuántas cosas, entonces cuando el policía busca su jubilación no se va con las ayudas, se va nada más con el porcentaje que es el salario”.


Dijo que la propuesta es que los municipios cambien las condiciones, es decir, que el 70% sea el salario y el 30% sea de ayudan, lo que beneficiará también a su retiro.

“La mayoría no lo cumplen esto, ya se verá cuando el Consejo de Seguridad Pública Estatal, ya con otras autoridades con nueva gobernadora, entiendo que son temas como están por ley que tendrán que estar abordando”.

Cabeza de Vaca explicó que, previamente el Consejo Directivo del INFOSPE aprobó las recomendaciones sobre el Tabulador de Sueldos y Salarios de los Integrantes de las Instituciones Policiales Municipales 2025, donde se marca un salario de 13 mil 500 pesos para el rango más bajo de los elementos locales.

Recordó que es importante esta recomendación, la cual se cumple por todos los municipios, pues antes un policía municipal ganaba entre cuatro mil a seis mil pesos.


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Además, aclaró que entre diferencias de rangos, es decir, entre escala jerárquica, debe haber una diferencia del 20% entre cada uno de los niveles, por lo que las recomendaciones llegan hasta los 40 mil pesos.

“La policía mejor pagada de Guanajuato es la de Pénjamo y le sigue San Miguel Allende”.

Finalmente, el secretario de Seguridad Pública recordó que dichas recomendaciones se hacen cada año y se toman diversas estadísticas, consideraciones y métricas para realizarla, calculando que una familia se integra por alrededor de cuatro personas.

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